Co vše je potřeba zařídit v zaměstnání a na úřadech před nástupem na MD?

zobrazeno 182×

Vloženo: 3. 11. 2014 16.03

Mám nárok na mateřskou dovolenou? Od kdy na ni mohu nastoupit? Jak dlouho mateřská dovolená trvá? Vše se dozvíte v následujícím článku.

Sdílejte:   | 
0

Nenašli jste diskuzi, kterou jste hledali? Přidejte ji

Pro přidání příspěvku je nutné se přihlásit nebo zaregistrovat.

Žofinka

Žofinka, 4. 6. 2018, 15.00

Naštěstí mám nárok na PPM i u druhého dítěte

Zdeňka S., 25. 5. 2018, 18.06

No já jsem dostala mateřskou jen u první dcery , pak jsem byla jen na brigádě, takže jsem neměla nárok..

insloanoffer, 23. 5. 2018, 14.46

Financna rezerva len pre podnikatelov ČR! Platí pre OSVČ, s.r.o., a.s. Najvýhodnejšie a najrychlejšie peniaze len u nas! Do 60 000 000 Kč – aj bez príjmu – bližšie po tel. Neskúmame register, soc., poist, zdravot. posit. Tolerujeme nedoplatky. – bez spoludlz.- minimum dokladov – bez poplatkov – možnost splatit uver predčasne – schválené do 10min Odklad splatok – vy si určujete na ako dlho a kolko budete splácat. Pokial uprednostnujete ferovy a neformálny prístup, sme tu pre vás aj cez víkend. insloanoffer@gmail.com

LenkaKozlova, 19. 11. 2017, 15.47

Chtěla bych upozornit na chybnou informaci v článku. Není pravda, že "Nárok na PPM má i studentka, která na mateřskou dovolenou nastoupí do 180 dnů po úspěšném absolvování školy". Úspěšné ukončené studium se sice započítá do potřebných 270 dnů nemocenského pojištění, ale i pak je potřeba nastoupit do práce, ze které bude placeno nemocenské nebo platit nemocenské jako OSVČ. Je potřeba totiž splnit nejen podmínku 270 dnů pojištění, ale taky druhou podmínku, že na PPM žena nastoupí z pojištěné činnosti nebo v ochranné lhůtě a ochranná lhůta ze studia neplyne.

AllaŠvecová, 2. 9. 2017, 19.14

Paradne a jasne napsane

Kikinka30, 2. 9. 2017, 10.11

Prakticke rady,ty se hodi vždy

vaniilla, 1. 9. 2017, 17.47

Hezký soupis, i když pro nás už o pár měsíců pozdě

Gabill, 31. 8. 2017, 16.14

Prakticke rady. Je toho celkom dost, co treba vediet a vybavit pri odchode na matersku a po narodeni miminka.

navji, 29. 8. 2017, 21.42

Paráda, konecne vysvětleno pro normální lidi

Leňulka, 29. 8. 2017, 7.40

Pěkně popsáno, ještě bylo (nevím jestli ještě je) že pokud žena nárok na PPM může si jí napsat na manžela a počítat z jeho platu, pak má otec dvě možnosti buď bude celou dobu s dítkem doma on a žena půjde do práce nebo bude doma jen určitou dobu a pak půjde do práce ALE musel by mít novou pracovní smlouvu na jinou pracovní pozici než doposud. Takhle to bylo, když jsem já řešila, že mi kvůli ochranné lhůtě nevznikl nárok na PPM

LenkaKozlova, 19. 11. 2017, 15.51

Není možné, aby žena čerpala PPM napsanou na manžela (respektive vypočtenou z jeho platu). Je možné, aby buď čerpala PPM matka dle svého příjmu, pokud splní podmínky nebo aby ji čerpal otec dle svého příjmu, pokud splní podmínky a uzavře se ženou písemnou dohodu, že o dítě bude pečovat on.

Leňulka, 20. 11. 2017, 7.58

no však tak jsem to myslela mateřskou by měl muž, jenže jak píšu do práce by potom sice mohl ale na jinou smlouvu atd. Aspoň tak to bylo před necelými dvěma lety když jsme to řešili

LenkaKozlova, 20. 11. 2017, 8.14

Tak to myslíme stejně a platí to pořád. Mně jen přišla nepřesná tvoje formulace "může si jí napsat na manžela", tak jsem to chtěla ujasnit. Aby bylo jasno, že žena tu PPM nepobírá, z čehož plyne, že musí vyřešit třeba své zdravotní pojištění.

Naši partneři

© 2013 - 2018 ProMaminky.cz | design and code by Werner Dweight

Tento web používá k poskytování služeb a analýze návštěvnosti soubory cookie. Používáním tohoto webu s tím souhlasíte. v pořádku více informací